當年在延安舉行的中共七大，爲了以後進入聯合政府，就修改了黨章，確定了中共的黨主席和中央政治局主席制。

　中共建政以後的中共八大上，進一步確立了黨主席和總書記分工負責制。一直到一九八○年的中共十一屆五中全會，爲了理順中共黨內政治生活，決定成立中共中央書記處。在二年後的中共十二大上，以全面開創現代化建設爲號召，通過了新的中共黨章，取消了中共黨的主席制，中共中央總書記成爲黨的一把手。

　現在重設黨主席制，只是一種試探性的提議，因爲正式提出來還有風險，最大的風險，就是被指控修改中共十一屆三中全會以來對中共黨的領導體制、領導機構、中共黨內生活等一系列問題所作的決定、決議和共識。在中共黨內已對重新出現個人崇拜極爲不滿，對修改中共黨章的內容有強烈分歧等情況下，無疑是授反對派以口實。

　另一方面，也要考慮到今天的黨情、國情和民情。現在部長級到六十歲就沒有升遷之戲，局長級五十歲就算老，縣處級過了四十就不打算提拔，以及國有企業不說「下崗」了，但工人四十五歲就讓人「提前退休」的情況下，設立黨主席制，保留七老八十的太上皇，不出現羣情激盪才怪。